Экономическая психология

«человеческого фактора» в экономической науке

Человеческий фактор – психологические и другие характеристики человека, его возможности и ограничения, определяемые в конкретных условиях его деятельности. К человеческому фактору относятся, например: настроения и чувства людей, их привычки, социальные установки, ценностные ориентации, стереотипы индивидуального и группового поведения, способности, склонности и мотивы, субъективные отношения личности к окружающей деятельности, межличностные отношения, психологический климат в коллективе, психологические барьеры и многое другое.

Психология призвана понять закономерности возникновения и развития этих явлений и найти эффективные средства управления ими.

Еще с 80-х гг. XX в. на 27-м съезде КПСС ставились задачи повышения роли человеческого фактора в экономике, а само открытие подменной роли человеческого фактора в производстве материальных и духовных благ принадлежит еще К.Марксу. Он очень высоко оценивал роль средств труда в развитии общества, а средства труда, по его мнению, в психологическом смысле представляют собой сплав вещества природы и физических и духовных сил человека, причем сплав, в котором ведущая роль принадлежит не веществу природы, а человеческому уму, воле, энергии.

Надо сказать, что до недавнего времени резервы человеческого фактора в экономике зачастую недооценивались. На словах, конечно, никто не отрицал их роли в повышении эффективности производства, но на практике – недооценивали назревших психологических проблем.

Человеческий фактор в экономике рассматривался как человек, являющийся активной производительной силой и активным субъектом отношений собственности, обмена, распределения и потребления.

Под резервами человеческого фактора в экономике понималась совокупная потенциальная способность всех людей воплотить в жизнь экономическую стратегию партии осуществить кардинальное ускорение научно-технического прогресса, провести серьезные структурные изменения в экономике, совершенствовать систему управления и методы хозяйствования.

На современном этапе развития экономики человеческому фактору придается все больше и больше значение. Изучается влияние периодических изменений работоспособности на производительность труда, которые в свою очередь зависят от настроения человека, его умственных способностей.

4 стр., 1720 слов

Психофизическая деятельность человека. Роль психологического ...

... многие социальные факторы, такие, как психологический климат в коллективе, принятая система стимуляции труда, условия жизни, вплоть до капризов моды. 1. Психофизическая деятельность человека. Психологию безопасности ... развитием техники опасность растёт быстрее, чем человеческое противодействие ей. Второй общей причиной, делающей условия труда и жизни человека более жёсткими и опасными, является цены ...

Широко практикуется участие психологов в процессе формирования профессионального мастерства работников, в определении уровня их квалификации – от чего в конечном итоге зависит опять же производительность труда.

Работоспособность и профессиональное мастерство, как бы ни было велико их значение для характеристики резервов человеческого фактора, все же не исчерпывают их сущности. В самом деле, работоспособность описывает энергетическую сторону резервов человеческого фактора, а мастерство – исполнительское искусство. Человеческий фактор располагает еще одним специфическим резервом, благодаря которому зарождаются новые научно-технические идеи – это творческий потенциал работников.

Творческий потенциал имеет особо важное значение в современной экономике, когда во всех его областях применяются самые новейшие техники и технологии.

Рациональное экономическое поведение — стремление индивидуума получить максимальный результат при минимальных затратах в условиях ограниченности используемых возможностей и ресурсов.

Концепция рациональности человека опирается на предпосылку о том, что в свободном конкурентном обществе, в конце концов, выигрывает тот, кто ведет себя рационально, и проигрывает тот, кто не придерживается рационального поведения. (Дуглас Норд *-институциональные изменения и функционирование экономики 1997)

ам.эк — Оливер Уильямсон:

Рациональность экономического поведения(3 формы):

1.Полная рациональность(предполагает) :, Максимум выгоды при минимуме затрат.

2.Ограниченная(полусильная)рациональность:(концепция разработана ам.эк.* Гербертом Саймоном)

Человек сознательно стремится к достижению наилучшего варианта,но не имеет при этом всей полноты информации.

  • Хотя люди и ведут себя рационально, их способность получать и обрабатывать информацию

ограничена вычислительными способами человека.

(Решения принимаются на основе опыта, интуиции и пр., а разница между общими выгодами и общими издержками принятого решения при этом меньше)

3.Органическая(слабая) рациональность: (предст. конц. –австр.эк- Фридрих-фон Хайек)

  • Особое внимание уделяется соблюдению формальных и неформальных правил поведения,

которым следует человек.

  • Взаимодействие людей рационализируется формальными и неформальными правилами

поведения, сложившимися эволюционным путем институтами человеческого общества.

Анализ экономического поведения людей в рамках модели «homoeconomicus» предполагает использование постулата о рациональном поведении человека, т.е. максимизирующего свои выгоды и минимизирующего затраты эгоиста, свободного в выборе поставленных целей и способов их достижения и обладающего всей полнотой информации.

Модели человека в экт.

Неповторимая индивидуальность человеческой личности делает необходимым при научном анализе экономической жизни использовать модель человека.

7 стр., 3123 слов

Концепция ограниченной рациональности : поведение потребителей

... Люди предполагаются «намеренно рациональными, но обладающими способностью в ограниченной степени». Эти слова отражают суть принципа ограниченной рациональности, который лежит в основе неоинституциональной модели поведения индивида. Концепция ограниченной ... Дж. Марч ,так как фирмы и потребители не в силах эффективно работать со всей информацией, необходимой для достижения некоего максимума, они не ...

Модель человека-унифицированное представление о человеке, действующем в определенной системе социально- экономических координат.

реально существующих черт и качеств человеческой натуры.

  • Модель «человека экономического» \ «homoeconomicus» отличается определенной

односторонностью =>существует множетво других областей жизнидеятельности, в которых

находит свое проявление человек.

— ЭКТ рассматривает модель человека как инструмент исследования \ опред. теорет. предпосылку.

Три направления моделирования человека:, Первое(Представлено классической шк.,маржинализмом и неоклассиками):, Главная идея – эгоистический, денежный интерес- главный мотив деятельности «эк.чел.»

-Модель «homoeconomicus»(разраб. В 18в) => в соответствии с этой теоретической конструкцией=>

индивид ведет себя так, чтобы максимизировать полезность в рамках определенных ограничений, основным является денежный доход.

-«h.ec.» — рациональный индивидуум. Он обладает таким уровнем интеллекта, информированности и компетентности, который в состоянии обеспечить реализацию его целей в условиях свободной или совершенной конкуренции.

Экономическая система выступает как простая совокупность хозяйствующих субъектов, и ничем не деформированная рыночная структура не испытывает никакого воздействия извне, кроме такого которое обеспечивает соблюдение «правил игры» всеми членами общества.

Государство –обеспечивает внутреннюю и внешнюю безопасность граждан, создающего юридическое поле для свободного обмена благами.

Второе(кейнсианская шк., институционализм, историч. шк.):

Модели человека представляются более сложными и основанными на гипотезе ограниченной рациональности. –ам.эк- Дуглас Норт : «…следует говорить не только о максимизации личной выгоды, но и об альтруизме и самоограничении =>радикально влияют на результаты выбора индивида».

Существует стремление не только к материальным благам, но и соблюдение традиций, привычки, желаниенасладнаться жизнью и тд.

Затруднено достижение поставленных целей – причина- неполнота информации хоз. Субъектов, несовершенство их интеллекта, стереотипность поведения и тд.

Общество имеет сложную структуру, для поддержания которой в состоянии равновесия требуется вмешательство государства в экономические отношения.

Третье:(Представлено принципиально новой разновидностью модели «эк.ч», отражающей совр.реалии):

Изменение мотивации деятельности по сравнению с моделью «рационального максимизатора»:

возрастание значения значения не столько материальных, сколько духовных потребностей личности.

Многообразие и динамизм потребностей- гл.-потребность в свободе самовыражения, установления связей с другими людьми, свобода духовного самоопределения, свободного выбора типа культуры и общественно-политических взглядов.

7 стр., 3227 слов

Экономическая политика в переходной экономике

... периоде. Такое воздействие осуществляется с помощью инструментов денежно-кредитной и бюджетно-налоговой политики. Проблема макроэкономической стабилизации в переходный период Страны с переходной экономикой в самом начале преобразований сталкиваются с проблемой подавления (в ряде стран — недопущения) высокой инфляции. ...

М. соц-индивид. Человека -> общество, основанное на демократических и плюралистических началах.

5. Экономическая психология в системе психологических наук

Экономическая психология, «родителями» которой являются экономико-теоретическая и прикладная психология, включает в себя следующие взаимосвязанные аспекты изучения:

  • побуждения или мотивы деятельности экономического человека;

— экономическое сознание личности, формирующееся на основе жизненных переживаний, накопленного опыта, преодоления трудностей;